La Ley de Jubilación de Empleados de Seguridad de Ingresos de 1974, comúnmente conocida como ERISA, es una ley federal que establece normas para los planes de pensiones de empleo y los planes de seguro de salud. Según ERISA, los empleados tienen ciertamente derechos legales en el caso de una empresa ha negado los beneficios, incumplió su deber fiduciario o los cambios adecuadamente comunicados a los empleados planes de beneficios.
Un abogado ERISA puede ayudar a los beneficiarios con discapacidad presentan demandas si un reclamo de seguro de salud se ha negado o retrasado. ERISA abogados y bufetes de abogados también pueden trabajar con los beneficiarios para presentar demandas colectivas contra sus empleadores si las acciones del empleador se han traducido en planes de pensiones pérdidas. Encuentre un abogado ERISA o despacho de abogados ERISA Miami utilizando el directorio de abajo.